Diesen Job teilen:

• Sie sind verantwortlich für die Entwicklung, Planung und praktische Umsetzung des Ausbildungskonzepts für den neu entstehenden "Azubi-Wohnbereich"
• Sie übernehmen perspektivisch die fachliche Leitung und Koordination dieses Bereiches
• Sie wirken bei der Auswahl und Gewinnung unserer Nachwuchskräfte mit
• Sie überwachen die zentrale Planung und Koordination der praktischen Einsätze aller Auszubildenden, Praktikanten und Freiwilligendienstler und sorgen für eine lernförderliche Dienstplangestaltung
• Sie sorgen für die Qualitätssicherung in der praktischen Ausbildung, erstellen Berichte und Kennzahlen zur Ausbildung

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft sowie ein abgeschlossenes Studium in Pflegemanagement, -pädagogik oder vergleichbar
• Sie blicken auf mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege zurück, idealerweise mit Erfahrung in der Praxisanleitung, Ausbildungskoordination oder Leitungstätigkeit
• Sie haben ein fundiertes Verständnis über die aktuellen Pflegeausbildungen (Pflegeberufegesetz und Kranken- und Altenpflegehelferverordnung M-V)
• Sie bringen hohe pädagogische und kommunikative Kompetenz mit und sind sicher im Umgang mit gängiger EDV
• Sie verfügen über Organisationsstärke, sicheres Zeit- und Projektmanagement und eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Sie sind teamfähig, innovativ und stärken die konstruktive Zusammenarbeit zwischen allen an der Ausbildung Beteiligten
• Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes und bringen diese in Ihre tägliche Arbeit ein

• 29 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
• Vergütung über dem regionalen Entgelt
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Jahressonderzahlung
• Kostenfreie Gesundheitsangebote und Vergünstigungen für Fitnessstudios

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