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Wir vom DRK Rostock helfen dort, wo Menschen Hilfe benötigen. Mit unseren rund 40 unterschiedlichen Einrichtungen stehen wir für hochwertige soziale Dienstleistungen, wie z.B. in unserem Stadtteil- und Begegnungszentrum/Mehrgenerationenhaus "Twinkelhus" in Toitenwinkel, das nicht zuletzt einen Ort der Begegnung für alle Altersgruppen bietet, wie auch für die schnelle und unkomplizierte Hilfe in allen Notlagen. Hinzu kommen unsere Aufgaben als Hilfsgesellschaft: Wir arbeiten im Rettungsdienst, stellen den Katastrophenschutz für die Hanse- und Universitätsstadt Rostock und sind in der Wasserrettung aktiv. Außerdem bilden wir in Erster Hilfe aus und unterstützen den Blutspendedienst.

• Sie führen fachlich ein Team von aktuell 5 Mitarbeitenden und tragen die operative Verantwortung der ordnungsgemäßen und fristgerechten Durchführung der Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der gesetzlichen-, tarifrechtlichen-, betrieblichen- und arbeitsvertraglichen Vorgaben
• Sie sind Ansprechpartner für die SAP-HCM Anwendungsbetreuung im Rahmen der Entgeltabrechnung
• Sie stehen im engen Austausch mit Ihrem Team sowie weiteren Kollegen, nehmen an den regelmäßigen Austauschrunden teil und fungieren als Ansprechpartner für alle Angelegenheiten rund um das Thema Entgeltabrechnung
• Sie beraten die Personalleitung zu operativen und personalwirtschaftlichen Themen des Aufgabengebietes
• Sie erkennen Probleme und erarbeiten Lösungsvorschläge in Abstimmung mit der Personalleitung
• Sie sind ein aktiver Teil Ihres Teams und übernehmen auch selbst operative Aufgaben
• Sie überprüfen Schnittstellen, Prozesse sowie Ergebnisqualität und sind aktiv an HR-Projekten beteiligt

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Zusatzausbildung im Bereich Entgeltabrechnung, alternativ ein abgeschlossenes vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personal
• Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem Entgeltabrechnungssystem SAP HCM
• Sie konnten bereits erfolgreich ein Team führen oder möchten als Weiterentwicklung eine solche Aufgabe übernehmen
• Sie weisen eine mehrjährige Berufspraxis in der Entgeltabrechnung sowie Fachkenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- sowie im Tarifrecht (TVöD) vor
• Eigeninitiative, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gehören zu Ihrem Arbeitsstil
• Sie verfügen über Führungs- und Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten
• Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

• Familienfreundliche Arbeitszeiten
• 29 Tage Urlaub
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Moderner Arbeitsplatz in der Verwaltung
• Attraktive Vergütung
• Jahressonderzahlung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge unter Beteiligung des Arbeitgebers

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